Описание подхода 20.01.2022

M5. Корпоративный менторинг

Диалог Павла Безручко и Анны Тимофеевой о корпоративной менторинговой программе M5

Тимофеева Анна Безручко Павел Комментарий 19.11.2021

Друзья в офисе появляются не всегда случайно

«Баддинг» ждёт встречи с новыми сотрудниками в крупных компаниях. Metro препарировало термин, как лягушку, собрав консилиум.

Тимофеева Анна Комментарий 25.10.2021

Непрестижное повышение: что делать, если вам предложили не тот пост, на который вы рассчитывали

Топ-менеджеру неожиданно предложили занять пост не генерального, а технического директора.

Тимофеева Анна