Цифровые профили сотрудников. Как предсказывать результативность и текучесть кандидатов с точностью до 70%?

Запись вебинара от 01.04.2021

Как построить комплексную систему профессионального развития?

Из Успеха в Согласие – как сделать организацию гибкой и инновационной

Глава из еще не опубликованной книги управляющего партнера ЭКОПСИ Марка Розина

Не того пола: почему в российских компаниях дискриминируют мужчин

Разговоры о дискриминации женщин на рынке труда – уже общее место. Но мужчины тоже ущемлены, и некоторые категории даже сильнее. В частности, шансы найти работу у мужчин старшего возраста неуклонно снижаются с 2010 года, а у женщин растут.

Что происходило с вовлеченностью в 2020 году? Результаты Всероссийского мониторинга вовлеченности

Кейс-клуб для студентов и молодых специалистов

Внедряем карьерные треки: кейс компании «Норникель - Общий центр обслуживания»

Оценка персонала: как правильно проводить интервью по компетенциям и давать обратную связь