Инсайты

ЭКОПСИ возглавила рейтинг интеграторов, занимающихся автоматизацией HR-процессов

Открыт прием заявок на участие в мониторинге вовлеченности персонала 2025

ЭКОПСИ объявляет о старте 15-го всероссийского ежегодного исследования вовлеченности персонала 2025.

Как привлекать целевой персонал, не теряя по дороге кандидатов и деньги

Вероника Луцкина, руководитель практики «HR-Маркетинг» и старший партнер ЭКОПСИ Консалтинг, представила доклад о современных вызовах в сфере привлечения производственного персонала.

Погружение в культуру, бренд, вовлеченность

Новое тематическое медиа от консультантов ЭКОПСИ

Меняемся, оставаясь собой

Представляем новый фирменный стиль ЭКОПСИ

76% компаний испытывают дефицит персонала

Такие данные выявило исследование HR-метр, проведенное компанией «ЭКОПСИ» в первой половине 2024 года

ЭКОПСИ получила аккредитацию партнера-интегратора Websoft

Мы получили аккредитацию от Websoft, чтобы провести оценку партнеров-интеграторов и предоставить партнерский статус только надежным провайдерам

Вовлеченность россиян начала расти впервые за 5 лет

Согласно данным Всероссийского мониторинга вовлеченности персонала, который ежегодно с 2010 года проводит компания «ЭКОПСИ», вовлеченность россиян начала расти впервые за последние 5 лет, достигнув показателя 69%

Ответы на вопросы участников третьего этапа HR-триатлона ЭКОПСИ

Эксперты ЭКОПСИ ответили на самые «горячие» вопросы участников!

Ответы на вопросы участников второго этапа HR-триатлона ЭКОПСИ

Эксперты ЭКОПСИ ответили на самые «горячие» вопросы участников!

Результативность, вовлечённость, трудоголизм — где грань?

Книга от автора российской модели факторов вовлечённости персонала.

Ответы на вопросы участников первого этапа HR-триатлона ЭКОПСИ

Эксперты ЭКОПСИ ответили на самые «горячие» вопросы участников!

ЭКОПСИ получила награду в номинации «Лидер продвижения»

На ежегодной конференции Websoft.Практика, в 2024 г., в номинации «Лидер продвижения», была отмечена крупнейшая российская консалтинговая компания, ЭКОПСИ.

Работать некому!

Почему «вымывается» рынок внутрикомов, как стать звездой в профессии, куда двигаться дальше

Качественный продукт или статус компании: по каким критериям IT-специалисты выбирают работодателя. Исследование IT-брендов от ЭКОПСИ

Как еще IT-спецы выбирали работодателя в 2023-м