В современном мире кризис — это не исключение, а новая реальность, требующая мгновенной реакции и системного подхода. На вебинаре наших партнеров HR Digital Club лидер практики «Антикризисное управление» ЭКОПСИ Сергей Калугин представил методологию FIX, которая позволяет превратить хаос в управляемый процесс. В отличие от классического антикризисного управления, FIX делает ставку не на бюрократию, а на «единое окно правды», кросс-функциональные команды и скорость принятия решений. Ключевой принцип — «Люди и данные работают вместе». Это значит, что вместо долгих согласований команда фокусируется на разрешении кризиса, используя современные IT-технологии и актуальные данные в режиме реального времени.

Результаты внедрения методологии говорят сами за себя. Благодаря переходу на FIX-инструменты удалось сократить количество срывов сроков строительства в два раза, а расходы проектов — на 20%. Запуск ключевых активностей проекта теперь занимает всего одну неделю, а исполнение мероприятий дорожной карты в срок достигает 85%. В своем выступлении Сергей детально разбирает, как работают «стенды руководителя» и механизмы оперативной эскалации, и поясняет, почему принуждение к «единой позиции» на выходе из комнаты переговоров позволяет быстрее адаптироваться к изменениям внешней среды.

Особое внимание в выступлении Сергей уделил практическим кейсам. Например, он рассказал, как внедрение системы ежеквартальной мотивации менеджеров и формирование экспертных групп для анализа рисков позволили не только ускорить процессы, но и высвободить средства на «зависших» проектах, профинансировав 10 дополнительных инициатив.

Видеозапись вебинара будет полезна руководителям, которые хотят освоить конкретный набор антикризисных инструментов — от Data Mining до организации FIX-команд, способных оперативно реагировать на любые вызовы.