Инсайты

Профиль успешного продавца: как прогнозировать эффективность работы кандидата в продажах

Запись вебинара от 24.06.2021

Как сделать работающую модель профессиональных компетенций?

Запись вебинара от 17.06.2021

Три логики трансформации бизнеса: часть третья, персональная логика

Может показаться, что описанные механизмы исчерпывают основные логики трансформации: либо эволюция, либо адаптация. Однако это не так. Во многих случаях трансформация начинается совсем по другой причине.

Три логики организационной трансформации: часть вторая, логика адаптации

Мы все со школы помним, что динозавры вымерли, потому что не смогли адаптироваться к резкому похолоданию. Это и есть логика адаптации. Мы должны меняться в моменты резкого изменения внешней среды, чтобы к ней приспособиться.

Компании сделали ставку на человеческий фактор

С экологических программ акцент у многих российских предприятий в пандемию сместился в сторону социальной активности и заботы о сотрудниках. Зарубежные компании делают то же самое, но не забывают о защите природы.

Три логики трансформации бизнеса: часть первая, логика эволюции

Сегодня большая часть крупных и средних компаний занимаются организационной трансформацией. Одни находятся в эпицентре событий, другие только подступают к реформам, третьи пожинают сладкие и горькие плоды корпоративных изменений.

Цифровые профили сотрудников. Как предсказывать результативность и текучесть кандидатов с точностью до 70%?

Запись вебинара от 01.04.2021

Как построить комплексную систему профессионального развития?

Как стать продвинутым руководителем? Практики управления командой в регулярном менеджменте

Запись вебинара от 22.12.2020

Общий знаменатель: как изменятся требования к менеджерам по продажам в 2021 году?

Запись вебинара от 18.12.2020

Task-Based Assessment Center. Как обойтись без компетенций?

Запись вебинара от 16.12.2020

Как оптимизировать численность и не потерять в качестве работы в кризис?

Запись вебинара от 10.12.2020

Практики регулярного менеджмента: результаты всероссийского исследования уровня зрелости регулярного менеджмента

Запись вебинара от 17.11.2020

Web@ssesment 3.0. Новые возможности в новой реальности

Запись вебинара от 12.11.2020

Как подойти к оценке профессиональных компетенций?

Запись вебинара от 10.11.2020