Бизнес делают люди
Решения
Кейсы
Мероприятия
Инсайты
Карьера
О компании
Контакты
Rus/ENG
Главное меню
Услуги
Все услуги
Решения
Кейсы
Мероприятия
Инсайты
Карьера
О компании
Подписаться на новости
Поиск
RUS/ENG
aaa
Введите для поиска...
Внедрение организационных изменений
Обучение и развитие
Работа с топ-менеджерами
Управление талантами (ТМ)
Бренд работодателя
Корпоративная культура и ценности
Управление профессиональным развитием
Вовлеченность
Развитие HR-среды
Автоматизация HR
Оценка персонала
Охрана труда, промышленная безопасность и экология
Практики регулярного менеджмента
Стратегические сессии
Лаборатория «Инсайты для бизнеса»
Системы управления персоналом
Операционные модели
Age-diversity / Управление возрастным разнообразием
Лаборатория «Инсайты для бизнеса»
Стратегический консалтинг
Решения
Управление организацией
Стратегический консалтинг
Стратегические сессии
Трансформация корпоративной культуры
Внедрение организационных изменений
Организационная структура и численность
Межфункциональное взаимодействие
Клиентоориентированность
Практики регулярного менеджмента
VIP-консультирование: работа с топ-менеджерами
Исследования для бизнеса
Операционные модели
Управление персоналом (HR)
Системы управления персоналом
Привлечение персонала
Автоматизация HR-процессов
Вознаграждение и мотивация персонала
EVP и бренд работодателя
Корпоративная культура и ценности
Вовлеченность
Управление талантами (ТМ)
Оценка персонала
Управление профессиональным развитием
Обучение персонала
Аудит и развитие HR-служб
Age-diversity / Управление возрастным разнообразием
Развитие HR-среды
Производственная эффективность и безопасность
Операционная эффективность и развитие производственных систем
Охрана труда, промышленная безопасность и экология
О компании
О нас
Карьера
Контакты
Инсайты
Статьи
Новости
Записи вебинаров
Результаты исследований
Библиотека
Обучение
Карьера
О работе в компании
Молодым специалистам
Опытным экспертам
Поддержка и развитие бизнеса
Выберите язык
Россия (Русский)
Global (English)
Главная
Инсайты
Инструменты развития HSE навыков у производственных руководителей и специалистов по охране труда и промышленной безопасности
Запись вебинара
Апрель 2020
Инструменты развития HSE навыков у производственных руководителей и специалистов по охране труда и промышленной безопасности
Скачать
Комаров Анатолий
Партнёр, Руководитель практики HSE блока «Стратегия и операционная эффективность»
Об авторе
Статьи автора
Запись вебинара от 27.04.2020
Подписаться на новости
Ключевые темы:
Какие существуют категории персонала для развития в области HSE? Почему нужны разные подходы к каждой категории?
Какие HSE навыки следует развивать у персонала на разных этапах развития Культуры безопасности в организации?
Какие инструменты развития существуют? Что можно предложить кроме тренинга?
Какие выделяют этапы развития специалистов по охране труда и промышленной безопасности и для чего?
Nebosh, ISO, Vizion Zero: что это и зачем? Обзор наиболее популярных международных программ обучения.
Бонус: Можно и нужно ли заниматься развитием HSE навыков «на удаленке»? Как? С помощью каких инструментов?
Ведущие вебинара:
Анатолий Комаров, руководитель HSE практики Industry Consulting Ecopsy
культура безопасности
hse
развитие персонала
Услуги
Охрана труда, промышленная безопасность и экология
Узнать больше
Новость
16.05.2022
Новая книга Марка Розина «Восхождение по спирали»
Читать
Связаться с нами
Имя
Фамилия
Компания
Телефон
E-mail
Ваше сообщение
Связаться
Подписаться на рассылку ЭКОПСИ
Ваше согласие с
Политикой конфиденциальности
Связаться с нами
Имя
Фамилия
Компания
Должность
Телефон
E-mail
Тема сообщения
Внедрение организационных изменений
Обучение и развитие
Работа с топ-менеджерами
Управление талантами (ТМ)
Бренд работодателя
Корпоративная культура и ценности
Управление профессиональным развитием
Вовлеченность
Развитие HR-среды
Автоматизация HR
Оценка персонала
Охрана труда, промышленная безопасность и экология
Практики регулярного менеджмента
Стратегические сессии
Лаборатория «Инсайты для бизнеса»
Системы управления персоналом
Операционные модели
Age-diversity / Управление возрастным разнообразием
Лаборатория «Инсайты для бизнеса»
Стратегический консалтинг
Ваше сообщение
Связаться
Подписаться на рассылку ЭКОПСИ
Ваше согласие с
Политикой конфиденциальности
Cкачать выпуск HRTimes
Имя
Фамилия
Компания
Должность
CEO/генеральный директор
руководитель филиала
руководитель направления/департамента
руководитель отдела
менеджер
специалист
студент
другое
Департамент
HR
маркетинг и PR
производство
снабжение и логистика
IT
финансы и бухгалтерия
продажи
клиентская поддержка
охрана труда, промышленная безопасность и экология
юридический
АХО
ремонт и тех обслуживание
E-mail
Телефон
Скачать выпуск HRTimes
Подписаться на рассылку ЭКОПСИ
Ваше согласие с
Политикой конфиденциальности
Cкачать выпуск HRTimes
Имя
Фамилия
Компания
Должность
CEO/генеральный директор
руководитель филиала
руководитель направления/департамента
руководитель отдела
менеджер
специалист
студент
другое
Департамент
HR
маркетинг и PR
производство
снабжение и логистика
IT
финансы и бухгалтерия
продажи
клиентская поддержка
охрана труда, промышленная безопасность и экология
юридический
АХО
ремонт и тех обслуживание
E-mail
Телефон
Скачать выпуск HRTimes
Подписаться на рассылку ЭКОПСИ
Ваше согласие с
Политикой конфиденциальности
Cкачать выпуск HRTimes
Имя
Фамилия
Отчество
Вуз
Направление обучения
Квалификация, которую получаешь сейчас
бакалавр
магистр
специалист
Курс
1
2
3
4
5
уже окончил(а)
E-mail
Телефон
Скачать выпуск HRTimes
Подписаться на рассылку ЭКОПСИ
Ваше согласие с
Политикой конфиденциальности
Регистрация на мероприятие
Имя
Фамилия
Компания
Должность
E-mail
Телефон
Зарегистрироваться
Подписаться на рассылку ЭКОПСИ
Ваше согласие с
Политикой конфиденциальности
Регистрация на исследование
Имя
*
Фамилия
*
Компания
Должность
E-mail
*
Телефон
*
Зарегистрироваться
Подписаться на рассылку ЭКОПСИ
Ваше согласие с
Политикой конфиденциальности
Фамилия
Имя
Телефон
E-mail
Сопроводительное письмо
Отправить
Ваше согласие
с
Политикой конфиденциальности
Ссылка на резюме
или
Прикрепить резюме
Подписка на рассылку
Выберите темы и напрвления деятельности, чтобы получать уведомелния о новых инсайтах ЭКОПСИ.
Внедрение организационных изменений
Обучение и развитие
Работа с топ-менеджерами
Управление талантами (ТМ)
Бренд работодателя
Корпоративная культура и ценности
Управление профессиональным развитием
Вовлеченность
Развитие HR-среды
Автоматизация HR
Оценка персонала
Охрана труда, промышленная безопасность и экология
Практики регулярного менеджмента
Стратегические сессии
Лаборатория «Инсайты для бизнеса»
Системы управления персоналом
Операционные модели
Age-diversity / Управление возрастным разнообразием
Лаборатория «Инсайты для бизнеса»
Стратегический консалтинг
Первое лицо
Топ-менеджер
HR-директор
HR Generalist
Оценка и построение карьеры
Тренинги и развитие персонала
Подбор персонала
HR IT
HSE
Производство и логистика
Другое
Подписаться
Ваше согласие с
Политикой конфиденциальности
Подписка на рассылку
Выберите темы и напрвления деятельности, чтобы получать уведомелния о новых инсайтах ЭКОПСИ.
Шаг 1: Контактные данные
E-mail
Далее
Выберите темы и направления деятельности
Шаг 2: Темы и направления
Внедрение организационных изменений
Обучение и развитие
Работа с топ-менеджерами
Управление талантами (ТМ)
Бренд работодателя
Корпоративная культура и ценности
Управление профессиональным развитием
Вовлеченность
Развитие HR-среды
Автоматизация HR
Оценка персонала
Охрана труда, промышленная безопасность и экология
Практики регулярного менеджмента
Стратегические сессии
Лаборатория «Инсайты для бизнеса»
Системы управления персоналом
Операционные модели
Age-diversity / Управление возрастным разнообразием
Лаборатория «Инсайты для бизнеса»
Стратегический консалтинг
Первое лицо
Топ-менеджер
HR-директор
HR Generalist
Оценка и построение карьеры
Тренинги и развитие персонала
Подбор персонала
HR IT
HSE
Производство и логистика
Другое
Подписаться
Ваше согласие с
Политикой обработки персональных данных
Спасибо!
Наши специалисты свяжутся с вами при первой возможности
Подписывайтесь на телеграм-канал ЭКОПСИ! Новости, события, анонсы мероприятий, видео и статьи.
Подписаться
закрыть