Инсайты
Исследование
08.12.2025
Почему «теория поколений» не работает
Исследование ЭКОПСИ на данных более миллиона сотрудников российских компаний за 14 лет
Онучин Андрей Финкельштейн Григорий Шокина Любовь Хинкис Алексей
Запись вебинара
09.04.2025
Сбор обратной связи методом 360 градусов в ролевом подходе: новый взгляд на эффективную оценку и развитие сотрудников
Запись вебинара от 8 апреля 2025 г.
Хинкис Алексей
Описание подхода
23.03.2023
Не все 360° одинаково полезны
Запись вебинара 21 марта 2023
Хинкис Алексей
Запись вебинара
25.12.2022
Развивающий коктейль для топ-команды: ипсативный 360 + командный коучинг. Кейс компании «Сбермаркетинг»
Запись вебинара 15 декабря 2022
Тимофеева Анна Хинкис Алексей
Запись вебинара
22.04.2022
Зачем сейчас проводить опросы?
Запись вебинара 20 апреля 2022 года
Онучин Андрей Хинкис Алексей
Запись вебинара
23.09.2020
360° на удалёнке, или как «убить двух зайцев»: персональная обратная связь как дополнительный канал взаимодействия в период удаленной работы
Запись вебинара от 22.09.2020
Хинкис Алексей
Запись вебинара
18.07.2019
Панорама 360 градусов feedback вокруг своей оси
Видеозапись вебинара от 18.07.2019
Хинкис Алексей
Запись вебинара
26.06.2018
Не все 360 одинаково полезны. Сборник лучших рецептов.
Хинкис Алексей Баранова Марина
HRTimes
№31 01.01.2017
Управление эффективностью в реальном времени
Безручко Павел Колосницына Майя Мартыненко Даниил Онучин Андрей Хинкис Алексей Обзорная статья 02.09.2015
Около руля: кто управляет крупнейшими российскими компаниями
Если в России в молодом возрасте становишься первым лицом крупнейшей компании, то это надолго. У нас больше ценится лояльность, хотя в мире «своим» на подобных постах предпочитают опытных «чужаков» с рынка.
Колосницына Майя Розин Марк Хинкис Алексей
Обзорная статья
03.06.2013
Исследование вовлеченности. Рейтинг работодателей России 2012
Презентация о том, что такое вовлеченность в понимании «ЭКОПСИ», а также с данными по исследованию вовлеченности и рейтингу работодателей России 2012 г.
Новость 20.08.2025