В прошедшем году многие вопросы в области управления персоналом обрели новую остроту. Усложнение экономической ситуации и возрастающий дефицит квалифицированных кадров вновь ставят перед работодателями важные задачи. Как сохранить и повысить мотивацию персонала? Как соблюсти баланс между требованиями законодательства и возможностями работодателей? Как эффективно распределять трудовые обязанности и функции среди специалистов? Как справляться с неэффективными сотрудниками, минимизируя риски споров? Все эти вызовы требуют практичных решений и быстрой адаптации к новой реальности.

«ЭКОПСИ» и «АЛРУД» запускают серию вебинаров по теме: «Мотивация сотрудника на эффективную работу. Что делать организации с точки зрения экономики, психологии и закона?»

23 ноября в 12:30 на заключительном вебинаре обсудим увольнения. Эксперты расскажут, как расставаться с неэффективными сотрудниками без вреда для компании.

Вы узнаете:

• Что нужно учитывать при увольнении за нарушение требований охраны труда?

• Как в свете актуальной судебной практики прекращать трудовые отношения с сотрудниками ввиду неоднократного неисполнения ими обязанностей?

• Подводные камни увольнение по соглашению сторон.

• Алгоритм работы с нарушителями и варианты действий при нарушении требований охраны труда и промышленной безопасности.

• Психологические инструменты для повышения мотивации неэффективного сотрудника с высоким потенциалом.

Ведущие:

• Сергей Винник — директор по консалтингу блока «Стратегия и операционная эффективность», «ЭКОПСИ».

• Мария Невежина — старший юрист, «АЛРУД».