На вебинаре поговорили о вызовах 2025 года и ключевых развилках, которые стоят перед HR. Основа обсуждения - данные третьего Всероссийского исследования «HR-метр», в котором консультанты ЭКОПСИ проанализировали более 120 количественных HR-метрик в различных разрезах и собрали 50 показателей качественных данных по ключевым HR-процессам.

Руководитель исследования Татьяна Панкова поделилась главными выводами и рассказала, как использовать бенчмарки с пользой — как их интерпретировать и применять, чтобы не просто следить за трендами, а выстраивать работающую HR-стратегию для вашей компании.

Что обсудили:

• Топ-5 HR-трендов, которые мы сейчас видим
• Быть «в тренде» и быть эффективным - не одно и то же: как не спутать стиль с направлением?
• Какие ориентиры, кроме трендов, формируют стратегически сильную HR-функцию?
• Какие вопросы нужно задать бизнесу (и себе), прежде чем выбрать путь на 2025+
• Как принимать HR-решения, когда рынок нестабилен, ориентиры размыты, а технологии развиваются быстрее людей?

Спикер:

Татьяна Панкова, старший консультант практики «Развитие HR-среды», руководитель исследования «HR-метр»