Тренинг «Цифровая грамотность для HR»
Научитесь правильно планировать, оценивать и реализовывать проекты по автоматизации HR-процессов.
Обучение от базового до продвинутого уровня. Тренинг, адаптированный под вас и вашу компанию
Кому подойдет тренинг
На тренинге вы узнаете
Программа
Модуль 1. Первичное погружение. Что такое автоматизация HR?
- Системы для автоматизации HR-процессов: категории платформ, ключевые игроки рынка
- Фундаментальная терминология: форматы развёртывания систем, что такое интеграция, кастомизация, ролевая модель, ЗНИ и многое другое. Зачем это всё нужно знать HR?
- Ключевые тенденции в сфере HR-Tech
- Зоны риска в HR-IT проектах
Упражнение-кейс по теме: разбор кейса компании, решающей задачу проработки и автоматизации хаотично сформировавшихся процессов.
Модуль 2. Подготовка к проекту по автоматизации:
- Как подготовить процессы?
- Какая требуется команда?
- Как корректно сформулировать и описать требования? Что такое ФТТ и ТЗ? Какие разделы обязательно нужно в них включить?
- Как выбрать систему? Какие ошибки совершают компании при выборе HR-платформы, и что делать, чтобы их избежать?
- Как рассчитать бюджет и сроки проекта? Как спрогнозировать ТСО на 5 лет?
Упражнение: формирование ФТТ к системе.
Модуль 3. Управление проектом по внедрению системы:
- Методология и инструменты управления HR-IT проектом.
- С какими рисками может столкнуться компания при внедрении решения, и как ими управлять?
- Как управлять изменениями при запуске платформы?
- Как организовать запуск системы и выстроить техническую поддержку после него?
- Как формулировать ЗНИ?
Упражнение: проработка проекта HR-автоматизации (формирование графика проекта и плана запуска системы в эксплуатацию, определение рисков и критериев успеха)
Модуль 4. HR-IT стратегия
- Что такое HR-IT стратегия?
- Как провести аудит степени зрелости и уровня автоматизации HR-процессов?
- Как спроектировать HR-IT ландшафт и выстроить стратегию HR-автоматизации на несколько лет вперёд?
- Ключевые HR-метрики. Как оценить эффекты от автоматизации и убедиться, что ваша стратегия верна?
Упражнение: разбор коммерческого предложения вендора. Какие ошибки и риски в нём прячутся?
Проводится с участием дополнительного эксперта (директора по производству и архитектора HR-Tech)
Формат обучения
Стоимость
Стоимость тренинга зависит от целей и задач вашей компании
Оставьте свои контакты, и мы свяжемся с вами в ближайшее время
для уточнения деталей