Книги
Статьи
Презентации
Видео
Эссе
Обо мне
Книги
Статьи
Презентации
Видео
Эссе
Обо мне
Поиск
RUS/ENG
aaa
Введите для поиска...
Внедрение организационных изменений
Обучение и развитие
Работа с топ-менеджерами
Бренд работодателя
Корпоративная культура и ценности
Управление профессиональным развитием
Вовлеченность
Развитие HR-среды
Автоматизация HR
Оценка персонала
Охрана труда, промышленная безопасность и экология
Практики регулярного менеджмента
Стратегические сессии
Лаборатория «Инсайты для бизнеса»
Системы управления персоналом
Скоростное решение сложных задач (FIX)
HR-стратегия
Управление талантами (TM)
Стратегические сессии
Комплексное исследование бренда работодателя и создание стратегии продвижения бренда
HR-маркетинг
Клиентоориентированность
Цифровая оценка
Операционные модели
Age-diversity / Управление возрастным разнообразием
Стратегический консалтинг
Вознаграждение и мотивация персонала
Менеджмент, основанный на данных
Проектное управление
Все ищут лучшие практики. Лидеры — создают свои
Спиральная динамика и корпоративная культура
Управление
SHIVA-мир
Консультантам
Философское
Художественное
Главная
Марк Розин
Управление
Публикации
Управление
Презентация
Октябрь 2025
Х-центричность. Собираем пазл
Концепция Х-центричности
#Управление
Статья
Октябрь 2025
Эксперименты vs Стратегия
#Управление
Видео
09.10.2025
Модель вовлекающей коммуникации
Как эффективно общаться с сотрудниками, учитывая их эмоциональное состояние
#Управление
Презентация
Октябрь 2025
Роли vs Должности
Как распределяются задачи в Организации Возможностей
#Управление
Статья
30.09.2025
Х-центричности — это просто. Объяснение на примере
#Управление
Статья
17.09.2025
X-центричная модель управления
Авторы: Марк Розин, Михаил Балакшин, Анастасия Попова
#Управление
Эссе
Август 2025
Чего не хватает в триаде «Run — Change — Disrupt»
#Управление
Эссе
Июль 2025
CEO есть любовь
#Управление
#Философское
Эссе
Октябрь 2024
Рекомендации кризис-менеджеру
#SHIVA-мир
#Управление
Эссе
Март 2023
Хоторнский эксперимент
#Консультантам
#Управление
Статья
Сентябрь 2022
Стратегия управления изменениями. Мир или Война
#Управление
Книга
Май 2022
Восхождение по спирали
Теория и практика реформирования организаций. Авторская модель развития организаций, основанная на теории спиральной динамики
#Спиральная динамика и корпоративная культура
#Управление
Связаться с нами
Имя
Фамилия
Компания
Телефон
E-mail
Ваше сообщение
Связаться
Подписаться на рассылку ЭКОПСИ
Ваше согласие с
Политикой конфиденциальности
Связаться с нами
Имя
Фамилия
Компания
Должность
Телефон
E-mail
Тема сообщения
Внедрение организационных изменений
Обучение и развитие
Работа с топ-менеджерами
Бренд работодателя
Корпоративная культура и ценности
Управление профессиональным развитием
Вовлеченность
Развитие HR-среды
Автоматизация HR
Оценка персонала
Охрана труда, промышленная безопасность и экология
Практики регулярного менеджмента
Стратегические сессии
Лаборатория «Инсайты для бизнеса»
Системы управления персоналом
Скоростное решение сложных задач (FIX)
HR-стратегия
Управление талантами (TM)
Стратегические сессии
Комплексное исследование бренда работодателя и создание стратегии продвижения бренда
Ваше сообщение
Связаться
Подписаться на рассылку ЭКОПСИ
Ваше согласие с
Политикой конфиденциальности
Cкачать выпуск HRTimes
Имя
Фамилия
Компания
Должность
CEO/генеральный директор
руководитель филиала
руководитель направления/департамента
руководитель отдела
менеджер
специалист
студент
другое
Департамент
HR
маркетинг и PR
производство
снабжение и логистика
IT
финансы и бухгалтерия
продажи
клиентская поддержка
охрана труда, промышленная безопасность и экология
юридический
АХО
ремонт и тех обслуживание
C&B
E-mail
Телефон
Скачать выпуск HRTimes
Подписаться на рассылку ЭКОПСИ
Ваше согласие с
Политикой по обработке персональных данных
Cкачать выпуск HRTimes
Имя
Фамилия
Компания
Должность
CEO/генеральный директор
руководитель филиала
руководитель направления/департамента
руководитель отдела
менеджер
специалист
студент
другое
Департамент
HR
маркетинг и PR
производство
снабжение и логистика
IT
финансы и бухгалтерия
продажи
клиентская поддержка
охрана труда, промышленная безопасность и экология
юридический
АХО
ремонт и тех обслуживание
E-mail
Телефон
Скачать выпуск HRTimes
Подписаться на рассылку ЭКОПСИ
Ваше согласие с
Политикой по обработке персональных данных
Cкачать выпуск HRTimes
Имя
Фамилия
Отчество
Вуз
Направление обучения
Квалификация, которую получаешь сейчас
бакалавр
магистр
специалист
Курс
1
2
3
4
5
уже окончил(а)
E-mail
Телефон
Скачать выпуск HRTimes
Подписаться на рассылку ЭКОПСИ
Ваше согласие с
Политикой по обработке персональных данных
Регистрация на мероприятие
Имя
Фамилия
Компания
Должность
E-mail
Телефон
Зарегистрироваться
Подписаться на рассылку ЭКОПСИ
Ваше согласие с
Политикой конфиденциальности
Регистрация на исследование
Имя
*
Фамилия
*
Компания
Должность
E-mail
*
Телефон
*
Зарегистрироваться
Подписаться на рассылку ЭКОПСИ
Ваше согласие с
Политикой конфиденциальности
Фамилия
Имя
Телефон
E-mail
Сопроводительное письмо
Отправить
Ваше согласие
с
Политикой конфиденциальности
и на
обработку персональных данных
Ссылка на резюме
или
Прикрепить резюме
Подписка на рассылку
Выберите темы и напрвления деятельности, чтобы получать уведомелния о новых инсайтах ЭКОПСИ.
Внедрение организационных изменений
Обучение и развитие
Работа с топ-менеджерами
Бренд работодателя
Корпоративная культура и ценности
Управление профессиональным развитием
Вовлеченность
Развитие HR-среды
Автоматизация HR
Оценка персонала
Охрана труда, промышленная безопасность и экология
Практики регулярного менеджмента
Стратегические сессии
Лаборатория «Инсайты для бизнеса»
Системы управления персоналом
Скоростное решение сложных задач (FIX)
HR-стратегия
Управление талантами (TM)
Стратегические сессии
Комплексное исследование бренда работодателя и создание стратегии продвижения бренда
Первое лицо
Топ-менеджер
HR-директор
HR Generalist
Оценка и построение карьеры
Тренинги и развитие персонала
Подбор персонала
HR IT
HSE
Производство и логистика
Другое
Подписаться
Ваше согласие с
Политикой конфиденциальности
Подписка на рассылку
Выберите темы и напрвления деятельности, чтобы получать уведомелния о новых инсайтах ЭКОПСИ.
Шаг 1: Контактные данные
E-mail
Далее
Выберите темы и направления деятельности
Шаг 2: Темы и направления
Внедрение организационных изменений
Обучение и развитие
Работа с топ-менеджерами
Бренд работодателя
Корпоративная культура и ценности
Управление профессиональным развитием
Вовлеченность
Развитие HR-среды
Автоматизация HR
Оценка персонала
Охрана труда, промышленная безопасность и экология
Практики регулярного менеджмента
Стратегические сессии
Лаборатория «Инсайты для бизнеса»
Системы управления персоналом
Скоростное решение сложных задач (FIX)
HR-стратегия
Управление талантами (TM)
Стратегические сессии
Комплексное исследование бренда работодателя и создание стратегии продвижения бренда
Первое лицо
Топ-менеджер
HR-директор
HR Generalist
Оценка и построение карьеры
Тренинги и развитие персонала
Подбор персонала
HR IT
HSE
Производство и логистика
Другое
Подписаться
Ваше согласие с
Политикой обработки персональных данных
Спасибо!
Наши специалисты свяжутся с вами при первой возможности
Подписывайтесь на телеграм-канал ЭКОПСИ! Новости, события, анонсы мероприятий, видео и статьи.
Подписаться
закрыть
Оставаясь на сайте, вы соглашаетесь с
использованием cookie-файлов
и
обработкой персональных данных
Принимаю