Вебинар
Управление вовлеченностью
Дата: 7 декабря
Время: 11:00-12:00 (МСК)
Формат: вебинар
Время: 11:00-12:00 (МСК)
Формат: вебинар
Ключевые темы вебинара:
- Как отразились события 2022 года на вовлеченности сотрудников?
- Социальный оптимизм и его изменения в периоды потрясений
- Что компании предпринимают для снижения тревожности и поддержки уверенности сотрудников?
- Общие тренды вовлеченности, чего ждать в первой половине 2023 года
Ведущие:
- Андрей Онучин, партнер, руководитель практики «Социология бизнеса», ЭКОПСИ
- Никита Федоров, ведущий консультант практики «Социология бизнеса», ЭКОПСИ
Участие бесплатное после предварительной регистрации.
Контакты:
vtrende@ecopsy.ru
+7 (495) 645-21-15
Инсайты по теме
Исследование
28.11.2022
Эволюция вовлеченности
Вовлеченность по-прежнему остаётся важным условием эффективности организации. Пандемия, глобализация и стремительное развитие технологий частично изменили механизмы, которые обеспечивают вовлеченность персонала. Однако ее главные составляющие — увлеченность работой, приверженность компании и инициативность — остались прежними.
Онучин Андрей
Запись вебинара
04.10.2022
Как меняется вовлеченность в условиях долгосрочного кризиса?
Запись вебинара 04 октября 2022
Онучин Андрей Фёдоров Никита Балезина Марьяна
Обзорная статья
15.08.2019
Вовлеченность персонала, от измерения к управлению
Зачем формировать вовлеченность?