Все услуги
aaa
Развитие персонала и внедрение изменений

Бизнес-тренер




В команде ЭКОПСИ Консалтинг – лидере рынка HR-консалтинга в России в подразделении, занимающемся разработкой тренингов, программ обучения и развития персонала, созданием бизнес-игр и проведением командного коучинга открыта вакансия Бизнес-тренер

В «ЭКОПСИ» — одна из наиболее профессиональных команд HR-консультантов в России. У нас работают люди, возглавляющие списки самых авторитетных и востребованных экспертов в области управления персоналом в стране

Наши клиенты – компании из ТОП-100 РБК, 9 из 10 крупнейших компаний России, а также лидеры отраслей Украины, Казахстана и других стран

Наши консультанты имеют максимум самостоятельности в планировании своей загрузки и выборе пути развития карьеры

Работа в нашей компании – это творческая командная работа, где есть всегда новаторские решения.

Чем предстоит заниматься:

  • Проведение обучающих программ для клиентов компании. Список программ достаточно широк и постоянно пополняется новыми наработками:
    • Развитие навыков бизнес-мышления
    • Внедрение практик регулярного менеджмента
    • Развитие лидерства
    • Развитие команд топ-менеджеров
    • Обучение руководителей разного уровня навыкам мобилизации команд
    • Навыки взаимодействие с различными бизнес-культурами
    • Проведение бизнес-игр, фасилитаций и пр.
  • Привносить новое, развивать существующее, создавать интересное и необходимое для задач бизнеса клиентов

Что для нас будет важным:

  • Мы НЕ ищем тренеров, чья специализация - продажи. Вакансия для тренеров, специализирующихся на темах, связанных с менеджментом и близких к нему задачам
  • Вы не просто "чтец мануала", а имеете профессиональную позицию по вопросу, способны разрабатывать сценарий, кейсы, упражнения
  • Если Вы работали в бизнесе это будет плюс
  • Вы можете вести как оффлайн тренинги, так и онлайн – имеете нормальную цифровую грамотность, умеете пользоваться цифровыми платформами
  • Одна из ваших ведущих ценностей – постоянное развитие, не декларируемая, а настоящая – вы много самостоятельно учитесь, ищете новое
  • Вам интересно работать в компании, которая делает много проектов на стыке дисциплин и сервисов: консалтинг, социология, оценка, развитие и тд.

Немного формальных требований:

  • Высшее образование
  • Опыт работы в направлении Training and development от 5-ти лет
  • Опыт проведения тренингов для руководителей подразделений крупных промышленных/ производственных/ FMCG компаний
  • Опыт работы на уровне первых лиц будет плюсом

Что мы готовы предложить:

  • Амбициозные и интересные задачи
  • Уникальную развивающую среду - скучно не будет гарантированно
  • Работу с ведущими экспертами в области HR консалтинга
  • Постоянное взаимодействие с широким кругом партнеров, руководителями подразделений и генеральными директорами крупнейших компаний России и СНГ
  • Широкие (практически безграничные) возможности для роста и развития наших сотрудников: профессионального, карьерного, вертикального, горизонтального
  • Гибкий график работы, работа как в офисе, так и удаленно
  • «Белый» доход: фиксированная зарплата + бонусы по результатам достижения целей
  • Добровольное медицинское страхование после прохождения испытательного срока
  • Оплата мобильной связи

Как проходит отбор:

  • Проходите тест
  • Проводите демо-тренинг - любая тема, в которой вы чувствуете себя экспертом (продолжительность - строго 1 час)
  • При необходимости: интервью с оценщиком
  • Получаете оффер