Компания №1 в области управления персоналом

Вебинар "Как создать модель компетенций, прогнозирующую реальную эффективность сотрудников"

DEEP, HR-аналитика, Баранова (Гвоздовская) Марина, Дегтярёв Павел


Вебинар основан на кейсах по разработке модели компетенций в крупнейших российских компаниях из различных отраслей.

Программа:

Применение HR-аналитики для разработки модели компетенций – зачем?
  • Как сделать основными пользователями модели компетенций менеджеров, а не HR
  • Как максимально сократить модель компетенций, не потеряв качества
  • Как сформировать программу внедрения компетенций на основе данных
Сотрудники и руководители саботирует внедрение компетенций – почему?
  • Почему менеджеры не удовлетворены действующими моделями компетенций
  • Почему универсальные модели компетенций плохо работают на практике
  • Что отличает работающие компетенции от неработающих
Модель компетенций, удобная для всех – как?
  • Как выбрать необходимые компетенции для сотрудников разного уровня
  • Как учесть специфику разных подразделений и функций в модели компетенций
  • Ценности vs. Компетенции: что важнее для создания полной модели

Ведущие:

Павел Дегтярёв, старший консультант «ЭКОПСИ», эксперт по анализу данных
Марина Баранова, директор по развитию бизнеса «ЭКОПСИ»

Участие бесплатное после предварительной регистрации.

Контакты:
Ксения Пегушина
pegushina@ecopsy.ru
+7 (495) 645-21-15
 

РЕГИСТРАЦИЯ ЗАКРЫТА

Мероприятия

Опрос

Какая корпоративная культура в вашей компании?

Принять участие в опросе

Loading ... Loading ...